Contrôleur de Gestion (H/F)

Dans le cadre du développement de ses activités, BSIC Côte d’Ivoire, filiale du groupe BSIC présent dans plusieurs pays de la communauté sahélo-saharienne (CEN-SAD), recrute un Contrôleur de Gestion (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée (CDI).

Le poste est basé à Abidjan au sein de la Direction des Finances et de la Comptabilité et offre l’opportunité d’évoluer dans un environnement bancaire exigeant, orienté vers la performance et la conformité réglementaire.

Poste à pourvoir

Contrôleur de Gestion (H/F)

Type de contrat

CDI

Localisation

Abidjan, Côte d’Ivoire

Nombre de postes

01

Mission principale

Le Contrôleur de Gestion est chargé d’assurer le pilotage de la performance financière et opérationnelle de la banque à travers l’élaboration, l’analyse et le suivi des budgets, des coûts et des indicateurs de performance.

Il garantit également la fiabilité des données de gestion afin d’accompagner la Direction Générale dans la prise de décisions stratégiques et opérationnelles.

Missions principales

• Élaborer et suivre le budget annuel de la banque ;
• Assurer le contrôle budgétaire et l’analyse des écarts ;
• Produire les tableaux de bord financiers et les indicateurs de performance ;
• Participer à l’élaboration des reportings réglementaires et prudentiels ;
• Contrôler la rentabilité des activités, agences, produits et centres de coûts ;
• Veiller à la fiabilité des données financières et analytiques ;
• Contribuer à l’optimisation des charges d’exploitation ;
• Accompagner les directions opérationnelles dans le pilotage de leurs performances ;
• Participer aux travaux de clôture comptable et financière ;
• Garantir le respect des procédures internes et des exigences réglementaires.

Attributions du poste

Élaboration budgétaire

• Préparer le budget annuel et les révisions budgétaires ;
• Consolider les prévisions des différentes directions ;
• Assurer le suivi de l’exécution budgétaire.

Reporting financier

• Produire les tableaux de bord mensuels ;
• Élaborer les rapports de performance ;
• Transmettre les états aux parties prenantes internes.

Analyse de performance

• Suivre les indicateurs de rentabilité ;
• Analyser les marges, le Produit Net Bancaire (PNB), les coûts et la productivité ;
• Mesurer la performance des agences et activités.

Contrôle des charges

• Suivre les dépenses d’exploitation ;
• Vérifier la cohérence des engagements ;
• Contribuer à la maîtrise des coûts.

Conformité réglementaire

• Veiller au respect des dispositions BCEAO et des normes bancaires ;
• Participer aux audits et contrôles internes.

Assistance à la Direction

• Fournir les données nécessaires aux différents reportings ;
• Participer aux comités financiers et budgétaires.

Profil recherché

Formation

• BAC+5 minimum en Finance, Gestion, Banque, Économie ou diplôme équivalent d’école de commerce.

Expérience

• Minimum trois (03) ans d’expérience à un poste similaire dans un établissement bancaire ou financier.

Compétences requises

• Maîtrise de la comptabilité et du contrôle de gestion bancaire ;
• Solides compétences en analyse financière ;
• Excellente maîtrise d’Excel avancé ;
• Maîtrise des outils de Business Intelligence (BI) et reporting ;
• Connaissance des systèmes d’information bancaires ;
• Maîtrise des normes BCEAO, UMOA et Bâle II/III ;
• Capacité à produire des tableaux de bord et des indicateurs de performance ;
• Bonne connaissance des procédures internes bancaires.

Connaissances particulières

• Système d’information bancaire (Amplitude) ;
• Logiciels comptables et financiers ;
• Outils BI et reporting ;
• Manuel comptable bancaire ;
• Instructions BCEAO ;
• Textes réglementaires UMOA ;
• États financiers et tableaux de bord ;
• Politiques budgétaires et financières.

Qualités recherchées

• Rigueur et sens de l’analyse ;
• Esprit de synthèse ;
• Respect de la confidentialité ;
• Organisation et autonomie ;
• Capacité à travailler sous pression ;
• Orientation résultats ;
• Sens des responsabilités.

Défis du poste

• Fiabiliser les données de pilotage dans des délais contraints ;
• Optimiser les coûts sans dégrader la qualité des services ;
• Garantir la conformité aux exigences réglementaires ;
• Produire des analyses pertinentes pour la prise de décision ;
• Renforcer la culture de la performance au sein de la banque.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés sont invités à transmettre leur :

• CV en format PDF ;
• Lettre de motivation en format PDF ;
• Prétention salariale.

📧 courrier.rh@bsic.ci

Objet du mail : Candidature au poste de Contrôleur de Gestion

📅 Date limite de candidature : 20 juin 2026

Conseil MaCarrierePro

Pour maximiser vos chances d’être retenu, mettez en avant dans votre CV vos réalisations en contrôle budgétaire, reporting financier, analyse de performance et maîtrise des outils de pilotage. Une expérience dans le secteur bancaire ainsi qu’une connaissance des réglementations BCEAO et UMOA constitueront de véritables atouts pour ce poste.