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    Chef d’Équipe Froid et Climatisation

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    • CDD
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    • Abidjan

    SICOGERE

    SICOGERE RECRUTE UN CHEF D’ÉQUIPE FROID ET CLIMATISATION (H/F)

    Dans le cadre du renforcement de son Service Exploitation, SICOGERE recrute un Chef d’Équipe Froid et Climatisation (H/F). Le candidat retenu aura pour mission d’assurer la maintenance, le bon fonctionnement et la sécurité des installations de froid et de climatisation des immeubles, tout en encadrant les techniciens placés sous sa responsabilité.

    Poste à pourvoir

    Chef d’Équipe Froid et Climatisation (H/F)

    Nombre de postes

    01 poste

    Type de contrat

    Selon la politique de l’entreprise.

    Localisation

    📍 Abidjan, Côte d’Ivoire

    Mission principale

    Sous la supervision du Chef de Service Exploitation et conformément aux procédures internes de SICOGERE, le Chef d’Équipe Froid et Climatisation aura pour mission d’assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de froid et de climatisation, de coordonner les interventions techniques et de garantir la sécurité ainsi que la performance des installations.

    Missions détaillées

    Management et coordination de l’équipe

    Dans le cadre de ses fonctions, le titulaire du poste devra :

    • Encadrer et coordonner les activités de l’équipe de techniciens spécialisés en froid et climatisation ;
    • Organiser et répartir les interventions techniques ;
    • Assurer le suivi des travaux réalisés et veiller au respect des délais d’exécution ;
    • Garantir la qualité des prestations fournies par son équipe.

    Maintenance des équipements

    Il sera notamment chargé de :

    • Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de climatisation et de réfrigération (groupes froids, systèmes VRV/VRF, climatiseurs split, chambres froides, etc.) ;
    • Diagnostiquer les pannes et proposer les solutions techniques appropriées ;
    • Planifier les tournées de contrôle et les interventions de maintenance ;
    • Contrôler la conformité des nouvelles installations avant leur mise en service ;
    • Assurer une permanence technique pour les interventions d’urgence.

    Gestion technique et conformité

    Le candidat devra également :

    • Veiller au respect des normes de sécurité ainsi que de la réglementation relative aux fluides frigorigènes ;
    • Gérer le stock de pièces détachées, de matériels et de fluides frigorigènes ;
    • Initier les demandes d’approvisionnement en fonction des besoins ;
    • Superviser les travaux réalisés par les entreprises prestataires spécialisées ;
    • Établir les rapports d’intervention et tenir à jour les carnets de maintenance ;
    • Participer à toute autre mission relevant de son domaine d’activité.

    Profil recherché

    Formation

    Le candidat doit être titulaire d’un :

    • BAC+2 (BTS ou DUT) en Froid et Climatisation ;
    • Ou tout diplôme équivalent.

    Le candidat devra également disposer :

    • D’une attestation d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes en cours de validité.

    Expérience

    Le candidat devra justifier :

    • D’au moins deux (02) années d’expérience confirmée à un poste similaire.

    Compétences techniques

    Pour réussir à ce poste, les compétences suivantes sont indispensables :

    • Excellente maîtrise des systèmes de froid et de climatisation ;
    • Bonne connaissance des opérations de maintenance préventive et corrective ;
    • Maîtrise des réglementations relatives aux fluides frigorigènes ;
    • Bonne maîtrise de l’outil informatique ;
    • Capacité à superviser des prestataires techniques ;
    • Connaissance du secteur immobilier (un atout).

    Qualités personnelles

    Le candidat idéal devra faire preuve de :

    • Leadership ;
    • Esprit d’équipe ;
    • Sens de l’organisation ;
    • Rigueur ;
    • Réactivité ;
    • Autonomie ;
    • Sens des responsabilités ;
    • Esprit d’analyse ;
    • Capacité à gérer les priorités.

    Conditions de travail

    Le poste est proposé dans les conditions suivantes :

    • Poste basé à Abidjan, Côte d’Ivoire ;
    • Rattachement au Chef de Service Exploitation ;
    • Astreintes pour les interventions d’urgence selon les besoins du service ;
    • Rémunération selon la politique salariale de l’entreprise.

    Pourquoi rejoindre SICOGERE ?

    En rejoignant SICOGERE, vous intégrerez une entreprise de référence dans le secteur immobilier, offrant un environnement de travail structuré et stimulant. Vous participerez à la maintenance d’infrastructures de qualité tout en développant vos compétences techniques et managériales au sein d’une équipe dynamique.

    Modalités de candidature

    Les candidats intéressés sont invités à transmettre :

    • Un Curriculum Vitae (CV) actualisé ;
    • Une lettre de motivation adressée au Président-Directeur Général de la SICOGERE ;
    • Une copie des diplômes ;
    • Les attestations de travail ;
    • Une prétention salariale.

    📧 Adresse e-mail : recrutement@sicogere.com

    📅 Date limite de candidature : 10 juillet 2026.

    Conseil MaCarrierePro

    Pour renforcer votre candidature, mettez en avant votre expérience dans la maintenance des systèmes de froid et de climatisation, vos compétences en management d’équipe ainsi que votre maîtrise des équipements tels que les groupes froids, VRV/VRF et chambres froides. Valorisez également votre attestation de manipulation des fluides frigorigènes, votre sens de l’organisation, votre réactivité et votre capacité à garantir la conformité et la sécurité des installations techniques.

    Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement@sicogere.com