Le Responsable Communication définit et met en œuvre la stratégie de communication interne et externe de l’entreprise. Il vise à promouvoir l’image de l’entreprise, valoriser ses activités, et assurer une cohérence des messages diffusés à tous les niveaux.
Responsabilités Principales
Développement De La Stratégie De Communication
Élaborer un plan de communication global en accord avec la stratégie de l’entreprise.
Définir les axes de communication pour renforcer la notoriété de l’entreprise et fidéliser ses publics.
Communication Externe
Superviser la création de contenus (brochures, vidéos, communiqués de presse, etc.).
Gérer les relations avec les médias et développer des partenariats.
Assurer une présence cohérente de l’entreprise sur les réseaux sociaux et autres canaux numériques.
Organiser des événements (conférences, salons, lancements de produits).
Communication Interne
Concevoir des outils pour améliorer la communication entre les collaborateurs (newsletters, intranet).
Animer des réunions internes et des séminaires pour fédérer les équipes.
Évaluer l’impact des actions de communication interne sur l’engagement des salariés.
Gestion Et Coordination
Piloter le budget communication.
Manager l’équipe dédiée à la communication (chargés de communication, graphistes, community managers).
Collaborer avec d’autres départements (marketing, RH, commercial).
Suivi Et Évaluation
Analyser les retombées des actions de communication (KPIs, retours presse, statistiques web).
Ajuster la stratégie en fonction des résultats obtenus et des retours.
Compétences Requises
Techniques
Maîtrise des outils de communication et des logiciels graphiques (Adobe Suite, Canva).
Bonne connaissance des relations presse et des réseaux sociaux.
Compétences en rédaction, storytelling, et gestion de projets.
Comportementales
Créativité et capacité d’innovation.
Organisation et gestion des priorités.
Excellentes aptitudes relationnelles et sens de la diplomatie.
Profil Du Poste
Diplôme de niveau Bac+3, Bac+4/5 en Communication, Marketing, Relations Publiques, ou équivalent.
Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire ou en agence de communication.
