Phoenix Consulting Group recrute Responsable recrutement et formation
Lieu : Dakar, SENEGAL
Secteur d’activité : Cabinet RH

MISSIONS PRINCIPALES

Recrutement :

• Coordonner et superviser tous les recrutements du cabinet dans les délais.
• Approvisionner la banque de CV de profils pointus.
• Faire la chasse de tête, piocher les talents chez le concurrent.
• Gérer les annonces d’emploi sur les sites spécialisés et sur le site de l’entreprise.
• Assurer le recrutement en interne et en externe.
• Piloter les formations.

Détail des tâches :

• Consulter les profils et CV des candidats sur les CV thèques auxquelles l’entreprise est abonnée.
• Gérer le contenu, le design et l’arborescence du site de recrutement de l’entreprise.
• Sélectionner et fournir les meilleurs profils pour les recrutements.
• Gérer le recrutement du personnel externe et interne.
• Élaborer les fiches de postes au besoin.
• Rédiger les offres d’emploi et suivre leur diffusion.
• Préparer et conduire les entretiens d’embauche, faire passer des tests et participer à la sélection des candidats.
• Effectuer des évaluations sur l’efficacité des recrutements.
• Rédiger et suivre les rapports d’entretiens.
• Se déplacer en clientèle dans le cadre de briefs initiaux ou de reportings intermédiaires sur les missions.
• Participer aux forums pour l’emploi pour identifier de futurs collaborateurs.
• Assurer le suivi des recrutements et accompagner l’intégration des nouveaux embauchés par le client.
• Assurer la formation des N-1 et évaluer périodiquement son équipe.

Formation :

• Analyser les demandes de formations.
• Rencontrer les salariés pour identifier leurs besoins en formation.
• Rechercher des formateurs et négocier les tarifs.
• Superviser et planifier les actions de formation.
• Assurer la logistique des formations.

Développement :

• Assurer le développement des services de l’entreprise, notamment le recrutement et la communication, par la prospection.
• Répondre aux appels d’offres et constituer les dossiers de candidature.

Profil recherché :

• Expérience minimum de 2 ans à un poste similaire.
• Bac + 4/5 en GRH ou diplôme équivalent.
• Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint, Publisher.
• Langues : Anglais, Français, Wolof.

Pour postuler :
Envoyez votre CV avec la mention « RESPONSABLE RECRUTEMENT & FORMATION » à :
📧 servicerecrutementpcgsn@phoenixcga.com
☎️ (+221) 33 829 06 67
🌐 www.phoenixcga.com