Conseiller(-ère) En Genre – Projet Vulnérabilité Réduite Des Femmes De La Filière Manioc
À Propos De DID
Depuis plus de 50 ans, Développement International Desjardins (DID) contribue à l’autonomie économique des populations défavorisées dans les pays en développement en renforçant leur inclusion financière et leurs opportunités économiques.
Mission
Accompagner les femmes microentrepreneures de la filière manioc dans la région de Gbêkê (Côte d’Ivoire) en intégrant la dimension égalité femmes-hommes (EFH) dans les volets du projet, en collaboration avec des organisations partenaires et locales.
Responsabilités Principales
Diagnostiquer les besoins des femmes et proposer des solutions adaptées.
Promouvoir l’égalité des genres dans les activités du projet.
Soutenir les partenaires locaux dans l’élaboration d’outils et de stratégies pour les femmes.
Sensibiliser sur les barrières liées aux droits des femmes.
Renforcer les capacités des institutions partenaires.
Documenter les bonnes pratiques et succès du projet.
Profil Requis
Formation : Bac+5 en socio-anthropologie ou disciplines connexes.
Expérience : Minimum 5 ans dans un rôle similaire, avec un focus sur les droits et l’égalité des femmes.
Compétences : Animation, rigueur, analyse, communication et maîtrise des outils numériques.
Conditions
Contrat CDD de 1 an (renouvelable en CDI).
Temps complet (40h/semaine).
Poste basé en Côte d’Ivoire.
Candidature
Envoyez votre CV avant le 18 décembre, 17h00 à contact@did-blaniagba.com, avec en objet le titre du poste. Seules les personnes sélectionnées seront contactées
