OFFRE D’EMPLOI

Assistant(e) Paie H/F

Localisation : Côte d’Ivoire
Contrat : CDI
Expérience requise : Minimum 2 ans, idéalement sur un effectif de 200 salariés
Niveau d’études : Bac +2/3 en Ressources Humaines ou Comptabilité

À propos de l’entreprise

La mobilité, moteur du développement.
Notre groupe agit au cœur des besoins de mobilité des professionnels et des particuliers à travers le continent africain. Nous ne nous limitons plus à la vente de véhicules, mais proposons des solutions de mobilité complètes et inclusives, accessibles à tous.

Notre offre couvre :

• L’automobile

• Les deux-roues

• Les moteurs marins

• Les bus, camions et engins

• Les pneumatiques et pièces de rechange

Avec des sites de production et d’assemblage en Afrique, nous œuvrons activement pour l’industrialisation locale et la démocratisation de l’accès à la mobilité.

Missions principales

Sous la supervision du Responsable Administration, Rémunération et Avantages Sociaux, vous serez chargé(e) de :

• Gérer l’engagement et la cessation de contrat dans le logiciel SAGE Paie

• Contrôler les temps de travail, les absences et les prêts des salariés

• Calculer et comptabiliser les salaires et les cotisations sociales

• Valider et effectuer les virements de paie

• Suivre les provisions : congés payés, retraite, etc.

• Mettre à jour les organigrammes dans VISIO 360

• Élaborer les Tableaux de Bord RH et le Bilan Social Individuel (BSI)

Activités spécifiques

• Préparer les états de paie mensuels et effectuer l’apurement des comptes personnels

• Réceptionner et saisir les éléments variables de paie par site et par département

• Valider les saisies avec le Responsable RH en charge de la rémunération

• Procéder au virement des salaires sur les comptes bancaires des salariés

• Gérer le dispatching des bulletins de paie

• Effectuer les déclarations mensuelles des impôts sur salaire, CNPS et CNAM

• Actualiser les organigrammes du personnel

• Élaborer les fichiers d’imputation des charges salariales

• Gérer l’archivage physique et numérique des dossiers de paie

Profil recherché

• Diplôme Bac +2/3 en Ressources Humaines ou en Comptabilité

• Expérience d’au moins 2 ans à un poste similaire

• Maîtrise du logiciel SAGE Paie souhaitée

• Expérience dans un environnement RH gérant au moins 200 salariés

• Connaissance des règles de paie et des déclarations sociales et fiscales

• Sens de la rigueur, confidentialité, autonomie et esprit d’équipe

📩 Candidature

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à l’adresse suivante :

Objet du mail : Candidature – Assistant(e) Paie

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