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    Commercial junior

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    Termes de Référence (TDR)

    • Poste : Commercial Junior
    • Intitulé du poste : Commercial Junior
    • Département : Département Commercial / Ventes (HHMC)
    • Lieu d’affectation : Dakar et régions.
    • Supérieur hiérarchique : Responsable Commercial / Chef des Ventes

    Objectif du poste :

    Le Commercial Junior a pour mission principale de développer le portefeuille client de l’entreprise à travers la prospection, la fidélisation et la veille commerciale. Il contribue à la croissance du chiffre d’affaires et à la consolidation de la présence de l’entreprise sur le marché.

    Missions et responsabilités principales :

    • Réaliser des activités de prospection commerciale pour identifier de nouveaux clients et opportunités d’affaires.
    • Fidéliser et entretenir de bonnes relations avec les clients existants.
    • Effectuer une étude de marché afin d’analyser les tendances, les besoins et les prix pratiqués sur le marché.
    • Assurer une veille concurrentielle pour identifier les stratégies des concurrents et les opportunités de positionnement.
    • Produire un reporting journalier sur les activités menées, les visites effectuées et les retours clients.
    • Négocier avec les grossistes et partenaires pour conclure des accords commerciaux avantageux.

    Profil et qualifications requises

    Formation 

    • Diplôme de niveau Licence ou Master en Marketing, Vente ou Commerce International, obtenu dans une grande école de commerce, avec mention bien.

    Compétences techniques 

    • Bonne connaissance des techniques de vente et de négociation.
    • Maîtrise des outils informatiques de bureautique (Excel, Word, PowerPoint).
    • Capacité à analyser le marché et à produire des rapports structurés.
    • Compétences comportementales :
    • Orienté résultats et sens aigu des objectifs.
    • Dynamique, motivé et persévérant.
    • Excellente capacité d’apprentissage et d’adaptation rapide.
    • Forte autonomie et réactivité dans l’exécution des tâches.
    • Bon relationnel et esprit d’équipe.

    Conditions particulières 

    • Le poste requiert des déplacements fréquents sur le terrain.
    • Être disponible et capable de s’adapter à un environnement commercial dynamique.

    Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.emploidakar.com.